採用情報

事業・背景

15年間にわたり、経営コンサルティングの現場で、組織開発・事業開発・人材教育・事業再生など、幅広い分野において企業の課題解決と成長支援に携わってまいりました。

2022年4月には戦略コンサルティング事業部を新設し、責任者として立ち上げから運営、プロジェクト推進、人材育成までを一貫して統括。戦略を描くだけで終わらせるのではなく、確実に成果へと結びつける体制と仕組みづくりに取り組んでいます。

当社のコンサルティングは、机上の理論にとどまらず、経営の現場に深く入り込みながら、組織と人の変化を最後まで伴走支援する点に特長があります。経営層との戦略議論から現場での実行支援、人材育成に至るまで、幅広いフェーズに一貫して関わることで、変革を現実の成果へとつなげています。

これまで培ってきた知見と実績を基盤に、事業開発・組織開発を軸としたコンサルティングおよび人材教育プログラムを通じて、企業の持続的な成長と変革を共に実現していく仲間を募集しています。

求める人物像

以下のような志向・価値観をお持ちの方を歓迎します。

1. 戦略立案だけでなく、実行・成果創出まで責任を持って関わりたい方
2. 経営層・現場双方と向き合い、本質的な課題解決に取り組みたい方
3. 組織・人・事業を一体で捉え、長期視点で企業変革を支援したい方
4. 指示待ちではなく、自ら考え、仮説を立て、行動できる方
5. コンサルタントとしてだけでなく、事業づくり・組織づくりにも当事者として関わりたい方

少人数体制だからこそ、一人ひとりの裁量と責任は大きく、
「経営に近い立場で、本気の成長支援をしたい方」にとって、挑戦と成長の機会にあふれた環境です。

募集要項